社員研修

中堅社員（次世代管理職）向け研修

研修名	研修概要	研修対象	現在の悩み・問題点
自責思考変革研修（若手社員編）	他責から自責へのパラダイムシフト。変革時代の活躍人材を育成する	・若手・次世代管理職（中堅社員）	・自発的に行動しない・幹部候補が育っていない
プレゼンテーション研修	自分の仕事をよりスムーズにするための発言力・説得力を身につける	・新入社員・若手・次世代管理職（中堅社員）	・顧客に対するコミュニケーションに不安がある
チーム力向上研修（部下編）	上司の立場を察するコミュニケーションレベル向上プログラム	・新入社員・若手・次世代管理職（中堅社員）	・自発的に行動しない・OJTで成長しない・社内コミュニケーション
プロジェクトマネジメント研修	目標達成へ向けたチームマネジメント手法とプロジェクトコントロール方法の習得	・次世代管理職（中堅社員）	・部下を管理できない上司が多い
指導力向上研修	業績向上へ繋げる部下育成の必要性を理解し行動展開へ繋げる	・次世代管理職（中堅社員）	・OJTで成長しない